第一章  指导思想

第一条实训室是教学,科学研究,技能训练,技术开发和人才培养的重要资源和支撑条件，为了充分发挥实训室的重要作用,提高使用效率，加强校内实训室（包括实验室、实训室,公共教室，以下统称实训室）的建设和规范化管理，进一步提高教学质量和科学研究水平，贯彻落实学校党委关于实训室管理的总体要求，根据上级有关文件精神，结合我校实际，特制定本办法。

第二条本办法适用于所有参与使用实训室师生及实训室管理人员。

第二章  管理机制

　第三条实训室实行校、院二级管理体制。教务科是学校实施实训室建设实践教学,科研,设备及使用管理工作的职能部门，二级学院是专业实训室使用、管理的主体单位。各二级学院安排专人负责本院实训室管理工作，院长为第一责任人。

第四条依据专业需求为基础，学校实训室划分为公共实训室和专业实验实训室两类。公共实训室由教务科直接管理，面向全校提供服务。专业实训室日常管理由各学院负责，但在全校使用时服从教务科统筹管理安排。具体数量见附件。

第三章　管理职责

第五条　实训室管理原则

（一）卫生、门禁等非技术类由学校招聘勤工助学岗和服务人员，详见附件，勤工助学岗由二级学院进行管理，服务人员由物业进行管理，勤工助学岗和服务人员的考核由二级学院进行。

（二）实训室支持及维护类由学校统筹招聘教辅人员，详见附件，由教务科进行管理，由各教学部门进行考核。

（三）专业实训室使用管理由二级学院负责，日常维护、耗材采购由二级学院申请，按学校管理流程办理。

（四）实训室资产管理按照实训室附件中的管理单位负责。

第六条学院教务科工作职责

（一）负责宣传、贯彻、实施国家、教育部、教育厅有关实训室管理方面的方针、政策和法规，并结合本校实际制定相应的实施办法。进行科学规范管理.

（二）组织制定和实施学校实训室建设发展规划和年度工作计划。

（三）负责全校实训室经费预算和使用分配工作，归口审查、拟定仪器设备的配备方案。

（四）负责全校实训室资源的统筹调配以及实训室的设置、调整、改造、搬迁、撤销、合并。

（五）统筹协助各学院制定和完善实训室各项规章制度，检查督促各项制度的落实。

（六）主管全校实训室的仪器设备，负责全校实训室仪器设备的采购计划、申购审核、技术验收、使用考核，协助有关部门做好仪器设备的招标采购工作。

（七）统筹协助各学院实验仪器设备的建账建卡和仪器设备的借用、调拨、盘点、报废、报损的上报审核及签字和处理工作。

（八）负责指导各学院开展实训室管理工作，检查督促各学院按时完成实训室各项工作任务。

（九）建立实训室教学质量管理体制和协调各二级学院各项教学工作,定期组织实施对全校实训室的教学情况进行检查总结,考核、评估、评比和表彰工作。确保发挥各学院实训室的综合效益。

（十）负责全校实训室数据的收集、上报和资料建档工作。

（十一）负责年度高等学校实验室信息统计上报工作.

（十二）做好实训室工作人员的定岗、聘用、培训、考核、评优工作

（十三）负责学校公共实训室规划建设维护和管理工作.

（十四）协助有关部门做好实训室安全和环境卫生工作。

第七条二级学院工作职责

（一）负责制定本学院实训室的管理和建设规划、年度工作计划和经费预算工作。

（二）负责制定并组织实施本学院各个实训室的管理制度，严格执行实训室管理标准。

（三）负责制定本学院实验教学文件，按照教学要求承担实验实训教学任务、科研任务和技术服务工作。

（四）负责本学院实训室仪器设备和实验实训耗材的调试和使用、验收、建账建卡、盘点、报废、报损等资产管理工作。

（五）负责本学院实训室仪器设备的日常使用、保养、维护和管理工作。

（六）负责本学院实训室低值耐用品和耗材的申购、审核和入出库登记管理工作。

（七）负责本学院实训室的安全、卫生和劳动保护工作。

（八）负责本学院实训室工作人员的管理、考核和评优评先工作。制定本学院的岗位职责.

（九）按时完成教务科布置的各项任务，做好本学院实训室各种数据的记录、统计、上报和资料归档工作。

（十）协助教务科做好实训室的督促检查、评优评先工作。

第四章  实训室管理实施办法

第八条  实训室内物资管理

（一）各二级学院负责本院仪器设备进行统一编号，做到帐、物相符，然后登记造册，建立健全实验实训仪器设备台账。负责日常管理，定期进行统计、对账。

（二）各二级学院应当经常对实训设施、设备（包括课桌、课椅、灯具、黑板、门窗电源插座、日光灯、计算机、投影仪、空调等）进行检查，发现设施损坏、丢失，应当及时查明原因报修、报失，确保正常教学。

（三）实训室内的设施不得擅自挪作它用或搬出实训室，若损坏，须查出责任人并作价赔偿。

（四）实训室的仪器设备和材料低值品、易耗品实行登记造册，定期统计对账。

（六）由个人保管或责任事故造成仪器设备损坏、丢失的要赔偿。对室内脏乱不堪，帐、物、卡不相符，仪器设备维护较差，经检查仪器设备管理不合格的实训室，由学院教务科根据情节给予通报批评等处理。

第九条  实训室使用管理

（一）教学计划内安排的教学活动所用实训室，按照“谁使用谁负责”的原则管理和使用。

（二）任课教师应当按照课程表所指定的实训室和时间上课。上课期间负责管理实训室的各项设施，教育学生遵守实训室的管理规定。对实训室管理存在的问题及时向有关系实验实训管理人员反映。

（三）因教学需要变更实训室计划安排，需由本学院审核调整，并报教务处备案（便于教务处督查）。

（四）教师因特殊情况（如需要调课、补课、辅导等临时教学活动）使用实训室，由本人提前3天写出书面申请，经本院教管办主任签字同意，根据实训室调度情况提出安排意见，并报教务处备案（便于学校和教务处督查）后方可使用。临时使用实训室，只限于批准的地点和时间，不得转借或挪作它用，用后应当及时归还。

（五）学院实训室不得作为学生娱乐活动、文艺演出、体育运动的场所，严禁有非法集会、邪教宣传、传销等活动。

第十条  实训室安全管理

安全管理是实训室管理的重要工作，是维护仪器设备安全，保障正常教学秩序的重要手段。

（一）实训室钥匙指定专人保管，不得随意外借。

（二）实训室使用后应随即关闭室内仪器设备开关和电源,关闭门窗，并上锁、反锁。

（三）实训室内不得违章用电，注意防火、防盗，保持出口通道畅通，及时清除事故隐患，防止各类危害生命财产安全的事故发生。

（四）未经许可非相关人员和校外人员不得进入实训室。

（五）不准在实验实训室举办与实验实训无直接关系的活动。

（六）不得在实训室过夜等。

第十一条  实训室环境卫生管理

实训室是学院实施实训教学和科研的主要场所，应当保持环境卫生整洁。

（一）实训室内仪器设备（包括桌椅、电脑）等物品应当排放整齐、有序,地面和桌面和桌斗里无垃圾和杂物.

（二）禁止将食物带入实训室，实训室内不得吸烟，不得随地吐痰，不得乱丢果皮、纸屑等。

（三）禁止在实训室堆放私人物品。

（四）实训室内不得张贴与实训教学无关的纸张、图片。

（五）实训室使用后，当天必须进行清洁整理工作。

第十二条  实训管理人员和师资队伍的管理

（一）实训工作和管理人员包括：从事实训工作的指导教师和辅导员、实验实训专（兼）职管理人员、技术支持人员,物业和勤工助学岗人员等。各类人员岗位职责可根据实训室的性质和需要具体确定，各司其职，团结协作，积极完成各项任务。

（二）加强实训队伍的建设、培训和管理，建立健全岗位责任制。要不断从思想教育、安全管理,业务考核和技术培训方面对实验实训工作人员进行培养和培训，不断提高实验实训工作人员的思想素质与业务水平。

（三）建立以二级学院为主责的检查评比制度。结果纳入学校教学专项考核和对学院和个人的考核指标体系之中。影响学院和个人的绩效工资.

（四）实验实训各类工作人员的职务聘任、晋升、考核等，根据实验实训的工作特点和本人的工作业绩，按照学院有关文件精神执行。

第五章  附则

第十三条本实施方案由教务科负责解释，自公布之日起施行。